Diagnóstico y segmentación
Nivel CEFR, rol, situaciones críticas y disponibilidad. Con esos datos proponemos grupos compatibles y objetivos por área.
Capacitación corporativa · Argentina y LATAM
Que el inglés de tu equipo no frene el negocio.
Programas por industria, práctica sobre reuniones reales y seguimiento de progreso para equipos distribuidos.
In-company · Online · Híbrido Neurolanguage Coaching®Factura A disponible
Desarrollo con objetivos claros
Cada participante trabaja con un punto de partida, objetivos por rol y tareas observables. RRHH recibe una lectura simple del progreso y la asistencia.
Práctica aplicada al trabajo
Las clases recrean reuniones, entrevistas, demos, correos y conversaciones con clientes para transferir el idioma a situaciones concretas.
Seguimiento para RRHH
Reportes acordados al inicio: asistencia, avance por objetivo, participación y próximos pasos. Sin métricas de ROI inventadas ni promesas universales.
Un programa que RRHH puede implementar y seguir
Relevamos roles, niveles, disponibilidad y situaciones críticas antes de proponer el formato. Así cada empresa recibe un alcance concreto, un calendario viable y criterios de seguimiento acordados desde el inicio.
- Vocabulario y escenarios específicos de la industria
- Horarios flexibles que se adaptan a las horas laborales
- Gerente de cuenta dedicado
- Reportes regulares de progreso y evaluaciones
- Clases online, in-company o formato combinado
- Capacitación en comunicación intercultural
- Habilidades de presentación y negociación
- Factura A y documentación administrativa
- Propuesta y alcance por escrito en 48 horas hábiles
Planes de Capacitación Corporativa
El presupuesto depende del tamaño del equipo, la frecuencia, el formato y el nivel de personalización. Estos rangos orientativos permiten comparar alternativas; la propuesta final detalla alcance, calendario, reportes y facturación.
Equipos de 5-10
USD 450–600
por empleado/mes
✓ Incluye: evaluación inicial, coaching grupal, reportes mensuales, Factura A
⭐ MÁS POPULAR Equipos de 11-25
USD 350–480
por empleado/mes
✓ Incluye: evaluación inicial, coaching grupal, reportes mensuales, Factura A
Equipos de 25+
USD 280–380
por empleado/mes
✓ Incluye: evaluación inicial, coaching grupal, reportes mensuales, Factura A
Qué medimos durante el programa
El informe puede incluir asistencia, cumplimiento de objetivos, desempeño en simulaciones de tareas reales y recomendaciones por participante. La evaluación se define con RRHH antes de comenzar.
Para RRHH, Compras y líderes de área
Una propuesta que se puede comparar, aprobar y administrar
En 48 horas hábiles enviamos un alcance con cantidad de grupos, carga horaria, formato, entregables y condiciones. Si tu empresa evalúa beneficios de capacitación para PyMEs, entregamos la documentación comercial para que el estudio contable revise la elegibilidad según la normativa vigente.
Administración simple
Factura A, contacto único, calendario acordado y reportes con la periodicidad que RRHH necesita.
Evidencia de avance
Asistencia, objetivos trabajados, desempeño en simulaciones y recomendación siguiente. Cada métrica queda definida antes de iniciar.
¿Tu prioridad es talento? Conocé el programa de inglés para Recursos Humanos y el glosario de 80 términos de RRHH.
Tracks especializados para equipos con necesidades distintas
Además del programa corporativo general, ya estamos construyendo rutas más específicas para áreas donde el inglés impacta conversaciones críticas del negocio.
Gerencias y liderazgo
Para reuniones ejecutivas, feedback, alineación de prioridades y liderazgo cross-functional.
Ver trackRRHH y reclutamiento
Para entrevistas, onboarding, talent reviews y trabajo con sedes internacionales.
Ver trackVentas y equipos comerciales
Para discovery calls, demos, objeciones, propuestas y follow-up comercial.
Ver trackCustomer success y postventa
Para onboarding calls, escalations, renewals, stakeholder follow-up y continuidad de la cuenta.
Ver trackOperaciones y soporte
Para handoffs, status updates, incident communication y coordinación interna entre áreas.
Ver trackCoordinación cross-functional
Para alignment meetings, blockers, dependencias, prioridades y stakeholder updates entre áreas.
Ver trackCustomer support, BPO y QA
Para support scripts, escalations, callbacks, QA coaching y continuidad de servicio.
Ver trackProgramas por Industria
Inglés para Minería
Ver programaInglés para Oil & Gas
Ver programaInglés para Import/Export
Ver programaInglés para Tecnología
Ver programaInglés para Bodegas
Ver programaEspañol para Mineras
Ver programaEspañol para Oil & Gas
Ver programaEspañol para Logística
Ver programaEspañol para Bodegas y Agro
Ver programaEspañol para Fintech
Ver programaEspañol para Manufactura
Ver programaEspañol para Salud
Ver programaEspañol para Energías Renovables
Ver programaEspañol para BPO y Soporte
Ver programaEspañol para Personal en Relocation
Ver programaContanos qué necesita tu equipo y recibí un alcance claro
Factura A Disponible
100% Online
Preguntas Frecuentes sobre Capacitación Corporativa
¿Ofrecen capacitación de inglés técnico para empresas de logística e importación/exportación?
Sí, ofrecemos programas especializados en inglés para logística que incluyen vocabulario de Incoterms, coordinación de fletes internacionales, comunicación con aduanas y operaciones portuarias. Nuestros cursos están diseñados para equipos de comercio exterior en Mendoza y Argentina.
¿Tienen programas de inglés para empresas de tecnología y software?
Absolutamente. Nuestros cursos de inglés para Tech incluyen comunicación para metodologías Scrum/Agile, vocabulario técnico para code reviews, presentaciones de producto en inglés y comunicación con stakeholders internacionales.
¿Ofrecen capacitación de inglés para la industria minera y Oil & Gas?
Sí, contamos con programas especializados para industrias pesadas como minería (Vaca Muerta, proyectos de litio) y petróleo/gas. Incluimos protocolos de seguridad HSE en inglés, vocabulario técnico de operaciones y comunicación con contratistas internacionales.
¿Emiten Factura A para empresas?
Sí, emitimos Factura A para todas las empresas inscriptas. Ofrecemos facturación mensual o por programa completo según las necesidades de tu empresa.
¿Cómo miden el progreso del equipo?
Acordamos con RRHH qué indicadores son útiles: asistencia, avance por objetivo, desempeño en simulaciones y próximos pasos. La frecuencia y el formato del reporte quedan definidos en la propuesta.
¿Las clases son 100% online?
El formato principal es online con docentes en vivo para cubrir equipos distribuidos. También evaluamos opciones in-company o combinadas según ubicación, cantidad de participantes y disponibilidad.
¿Cuánto cuesta la capacitación de inglés para empresas?
El presupuesto varía según el tamaño del equipo: desde USD 280 hasta USD 600 por empleado al mes, según la cantidad de personas y la duración del programa. Armamos una cotización personalizada después de un diagnóstico gratuito, sin cargo ni compromiso.
¿Trabajan con empresas de otros países de LATAM o solo en Argentina?
Sí. Nuestra plataforma de inglés corporativo es 100% online, así que capacitamos equipos distribuidos en toda LATAM, no solo en Argentina. Facturamos en USD y coordinamos horarios entre husos horarios distintos sin problema.
¿Tienen programas para pymes o startups, o solo para grandes empresas?
Trabajamos con empresas de todos los tamaños: desde pymes y startups con 5 empleados hasta corporaciones con equipos de 25 o más. Los planes se ajustan al presupuesto y al tamaño de cada organización.